审计局十六大以来精神文明建设主要做法

审计项目质量管理领导小组、经济责任审计项目质量管理领导小组、审计项目质量检查委员会，强化了对干部的管理，加强了审计干部的自我约束能力。几年来，我局从未发生审计违法和审计干部以权谋私案件。 二、以人为本，开拓创新，全方位开展精神文明建设活动 坚持以人为本，不断开拓创新，是我局开展精神文明建设活动的基本要求。我们主要采取了“六个结合”的方法。一是将精神文明建设活动与“学英模、争先进”活动相结合。为提高审计干部的思想素质，倡导敬业奉献精神，我局经常性地开展学雷锋、孔繁森、任长霞等先进模范人物活动。通过学习，广大干部职工奉献意识进一步增加，被州政府评为“无偿献血先进单位”荣誉称号；二是将精神文明建设活动与尊长敬老结合起来。每逢重大节日，局领导都亲自登门走访老干部，关心他们的冷暖，解决生活中的困难；三是精神文明创建活动与扶贫帮困和献爱心活动结合起来。全局审计干部都能够踊跃参加社会组织的扶贫帮困和献爱心活动，定期走访与我局结成的帮扶对子，解决他们生产生活中存在的实际困难。被评为“驻村帮扶先进单位”荣誉称号；四是将精神文明建设活动与建设文明科室结合起来。制定了科室精神文明和业务工作双百分考核方案，通过科室文明活动的建设来推动全局精神文明活动的开展。五是将精神文明建设活动与改善干部的工作环境结合起来。局领导班子十分重视工作环境和条件的改善，在办公经费紧张的情况下，筹集资金，对办公场所进行装修，更新办公桌椅。为适应电算化审计对审计工作提出的要求，为每间办公室配备或更新台座机，尽最大努力为审计人员配备笔记本电脑，实现了办公自动化和信息网络化。 三、精神文明建设工作的广泛深入开展，审计监督作用得到充分发挥 十六大以来，我局的精神文明建设活动在全体审计干部的共同努力下，取得了显著的成效，精神文明建设活动的广泛深入开展，有力推动了各项审计业务工作上层次上水平，审计机关的精神面貌发生了深刻的变化，一个团结和谐、锐意进取、开拓创新的特别能战斗的集体正在为我州经济建设中发挥着愈加重要的监督和保证作用。审计机关坚持全面审计，突出重点，严格审计执法，严肃查处经济领域中的各种违法违纪活动，维护正常的社会主义市场经济秩序。2003年至2006年来，我局在州委州政府和上级审计机关的正确领导下，紧紧围绕我州“坚持科学发展、构建和谐四川” 这个主题，充分发挥审计监督作用，全州共完成审计单位1070个，共查出各类违纪违规金额 49,345万元。经审计处理后，上交财政3,739万元，减少财政拨款或补贴2,545万元，归还原渠道资金11,050万元，移送司法机关1人，移送纪检监察部门1人。州本级对城市基础设[1] [2] 下一

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